Éthique, gouvernance et responsabilité de l’IA dans les métiers
Référence: IA FORGE020
Objectifs
- Identifier risques éthiques/biais par typologie d’usage.
- Définir des règles d’usage (données, consentement, traçabilité).
- Mettre en place une check-list de conformité métier (RGPD/IA Act).
- Créer un registre d’usages IA et un processus d’escalade.
- Sensibiliser les équipes via un kit de bonnes pratiques.
Programme
1. Identifier les enjeux éthiques et les biais liés à l’IA
- Reconnaître les biais de données, d’algorithmes et d’interprétation.
- Analyser les impacts sociaux, environnementaux et organisationnels de l’IA.
- Atelier : étude de cas sur un usage controversé d’IA dans un contexte professionnel.
2. Définir un cadre d’usage responsable
- Élaborer des règles internes de consentement, de traçabilité et de gouvernance des données.
- Mettre en place des chartes ou politiques d’usage adaptées aux métiers.
- Atelier : rédaction collective d’un guide d’usage éthique simplifié.
3. Assurer la conformité réglementaire
- Appliquer les principes du RGPD, de la loi IA européenne (AI Act) et des normes associées.
- Concevoir une check-list de conformité IA métier.
- Atelier : simulation d’audit de conformité sur un projet IA. .
4. Mettre en œuvre la gouvernance et la transparence
- Créer un registre des usages IA recensant les projets, responsables et risques associés.
- Définir un processus d’escalade en cas de dérive ou incident IA.
- Atelier : modélisation d’un processus de suivi et d’alerte interne.
5. Sensibiliser et impliquer les équipes
- Former et mobiliser les collaborateurs autour des enjeux de confiance et d’éthique.
- Diffuser un kit de bonnes pratiques et d’outils de veille réglementaire.
- Atelier : construction d’un plan de sensibilisation interne à la “IA responsable”
.
Évaluation
Les apprenants ont un QCM à remplir à la fin de chaque atelier, venant valider l’atteinte des objectifs définis en amont de la formation et donnant lieu à la remise d’un certificat IASens.
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Une pédagogie centrée sur la pratique, les échanges et les retours d’expériences
Des échanges collaboratifs et actifs au service d’un apprentissage efficace
8 participants max. par session
Des formats de 2h à un an pour permettre à chacun de trouver le rythme et le format le plus adapté